锚定目标  狠抓落实

为建成高水平应用型医科大学不懈奋斗

——在沈阳医学院第五届第五次教代会上的报告

（2025年2月23日）

校长 吴玉东

各位代表、同志们：

现在，我代表学校向大会作工作报告，请审议。

第一部分：2024年工作回顾

2024年，是落实“十四五”规划的关键之年，是全面振兴新突破三年行动的攻坚之年。全校上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在学校党委坚强领导下，锚定更名医科大学的奋斗目标，聚力聚焦全年55项工作任务，埋头苦干、攻坚克难，以超乎寻常的努力，取得了振奋人心的工作成绩，交出了有质量、有分量的发展答卷！

一年来，我们坚持政治引领，党的领导全面加强。

深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，高质量开展党纪学习教育，推动全面从严治党向纵深发展；省委明确学校为正厅级建制，实行省市共建、以市为主的管理体制；做好市委巡察整改工作，重点解决一批突出问题，制度体系更加健全；严格落实意识形态工作责任制；获评“辽宁省文明校园”称号；建强高素质专业化的党务干部队伍，荣获第三届辽宁省高校组织员素质能力大赛集体一等奖、个人二等奖2项，名列省内高校前列；统一战线和民族宗教工作扎实有效，发挥了促进和谐稳定的作用；教职工代表大会、学生代表大会作为师生参与民主管理和监督的主渠道作用不断凸显；获批首个辽宁省劳模创新工作室；2名教职工分别获得“辽宁五一劳动奖章”“沈阳青年五四奖章”荣誉称号；组织离退休教师开展重阳节参观等活动，获得了良好反响。

一年来，我们聚焦发展大事，高质量发展基础夯实。

一是更名大学工作快速推进。我校更名大学工作得到市委、市政府的高度重视，主管市领导专程来校调研，对学校发展给予肯定；市教育局将我校更名医科大学作为沈阳市发展市属高校的重要建设目标。

二是顺利通过教育部本科教育教学审核评估。我们以本为本，唯实唯勤，每一位教师都把评估当作自己的分内事，有站位、顾大局、讲情怀，学校医康养特色人才培养、全员包毕业生就业等举措得到专家组充分认可。

三是75周年校庆提气聚力。高水平举办建校75周年创新发展大会、校庆旗全球传递、校友代表论坛、校庆文艺汇演等校庆系列活动，成立国内外校友组织32个，千余名校友重返母校。通过校庆，集中展示沈医办学成就，进一步提升了学校的办学声望，汇聚了同心致远、共谋发展的强大合力。

四是圆满完成专项审计工作。积极配合市审计局做好对我校高质量发展专项审计工作，审计整改已取得阶段性成效。

五是医康养特色愈加凸显。养老服务管理专业在2024年软科中国大学专业排名中位列全国第五、东北第一，健康服务与管理专业位列辽宁第一；与市残联合作共建“沈阳医学院康复实训基地、青年志愿者社会实践基地”，探索实行养老服务管理专业“2+2”人才培养模式改革；投入940万元完成康复实训中心建设；《沈阳医学院学报》开设全国首个医养专栏；与辽宁广播电视台合作举办13期《养老有道》直播节目，取得良好社会反响；成功举办2024国际医养健康学术大会，300余名国内外医养健康领域的院士、专家和学者汇聚沈医，集中展示了学校医康养人才培养的办学成就，获评“全国医养康养行业产教融合共同体特邀理事长单位”。

六是人才培养成效显著提升。生源质量持续向好，5个省份的投档分数线超过物理类本科控制线100分以上，4个专业连续3年最低录取分数超过省控线150分，275名研究生满额录取；继续教育学位通过率达到24.86%，同比增长6.6%；深化就业“一把手”工程和全员包毕业生就业工作，毕业生就业率稳居省内同类高校前列，学校获评辽宁省创新创业教育实践平台、沈阳市就业工作先进集体，1名教师荣获2023—2024年度教育部高校毕业生基层就业卓越奖学（教）金，全省仅有两名教师获此殊荣；学生获得省级以上创新创业竞赛奖项84项，其中包括“外教社·词达人”杯全国大学生英语词汇能力大赛一等奖在内的国家级奖项13项；获批国家级和省级大学生创新创业训练计划项目36项，同比增幅13%。

一年来，我们以学科建设为龙头，内涵发展水平全面提升。

一是学科建设实现重大突破。学校被确定为辽宁省博士学位授予立项建设单位，成为学校发展史上新的里程碑；新增生物学、药学2个一级学科硕士学位授权点，护理、口腔医学、生物与医药3个硕士学位专业类别，硕士点数量由4个增至9个。

二是教育教学质量持续提升。落实立德树人根本任务，推进思政课程与课程思政同向同行，市委副书记、市长吕志成来校调研新时代学校思政课建设情况并给予充分肯定；获批辽宁省高校思想政治理论课精品教案一等奖1项、二等奖2项、三等奖3项；牵头成立沈阳市“四校七馆”馆校协同育人思政联盟；召开学校实践教学工作会议，推进临床教学同质化建设；新增康复作业治疗本科专业，学校本科专业总数达到28个；口腔医学执业医师考试通过率同比提高17.16%，超过国家平均线；临床医学执业医师考试通过率同比提高10%，与国家平均线的差距缩小到近2个百分点。

三是师资队伍建设活力迸发。全年招录35名优秀博士毕业生，校本部专任教师博士占比由2020年的49.40%增至60.45%，位居省内同类高校前列，“博士倍增”计划提前一年完成；完善教师职称评聘办法，最大限度调动教师工作热情；教师教学能力持续增强，全年获批市级以上教学研究课题60项，其中省级以上课题40项，发表国家级中文教学研究论文90篇，较2023年增幅30%以上；获得第二届东北三省一区新医科临床实践教学联盟讲课大赛一等奖等省级以上奖项20余项；10名教师获得省级人才荣誉称号。

四是科研工作发展再攀高峰。获批省部级以上科研项目101项，其中国家自然科学基金项目5项，年均科研经费已达3000万元；荣获辽宁省科技进步奖一等奖1项、二等奖2项、三等奖1项，军队科技奖二等奖1项；新增市级重点实验室2个；建设沈阳医学院大学科技园，已入驻2家企业；2名教师分别获评“辽宁省学术头雁”“辽宁省首席科学传播专家”，1名青年教师入选2024全球前2%顶尖科学家榜单；与中科院二区JTIM期刊《转化内科学杂志》合作不断深入，在推动高质量科研成果产出、提升学校在国内外医学领域的话语权和竞争力以及构建国际化学术交流平台等方面成效初显；丰富图书馆馆藏资源，文献检索服务能力不断提升。

五是国际交流合作再添新绩。与乌干达金贾护理及助产学校、印尼塔鲁玛迦大学、印尼芝布特拉大学等学校签订合作协议。新增国际友好合作单位4个。

六是学生工作扎实推进。实施青年辅导员成长“领航计划”，2名辅导员分别获得第十届辽宁省高校辅导员素质能力大赛三等奖、2024年辽宁省高校辅导员年度影响力人物；深入开展“三下乡”“四进社区”等专业志愿服务，红色文化宣讲团被评为“2024年全国大学生西柏坡精神志愿宣讲优秀团队”，1个团队获评全国大学生“乡村振兴，青春笃行”计划示范性团队；承办辽宁省“世界艾滋病日”主题宣传活动，提高学生防艾意识。

一年来，我们优化办学环境，用心用情增进师生福祉。成功申请1000万元教学科研设备专项经费，获批700万元发改委资金和120万元市节能经费补助，科学实验中心、研究生院、国际教育学院顺利入驻南院区，新建3万平方米学生宿舍楼项目和总预算1.21亿元教育领域重大设备更新项目顺利通过国家发改委提级论证；完成28项2433.51万元招标采购项目；荣获辽宁省2023-2024年度“高校伙食工作先进集体”“高校伙食工作文明食堂”荣誉称号；“智慧校园”“美丽校园”“平安校园”稳步推进。

一年来，我们坚持服务民生，附属医院发展亮点纷呈。

附属中心医院高标准承办中华医学会急诊医学分会第27次急诊医学学术年会，急诊医学科在2024年公布的中国医院专科声誉提名排行中位列第24名，实现历史性突破；儿科、重症医学科获批省级临床重点专科，省级临床重点专科总计达到12个；荣获第二届中国技协·超级显微外科血管吻合技能大赛团体赛三等奖、资深专家组三等奖。附属二院年度总收入同比增长2.6%；呼吸内科获批辽宁省临床重点专科；成为辽宁省护理学会心血管专科护士临床实践基地；获批国家标准化心脏康复中心认证；完成病房改造工程1.24亿元和设备更新项目1.39亿元的项目立项、国家发改委提级论证等工作；累计投资4.5亿元的皇姑院区新病房楼完成消防竣工验收。

附属口腔医院建设实现历史性突破，市政府明确将沈阳市口腔医院划归为我校直属附属医院。目前，我校直属附属医院增至3所。

事非经过不知难，成如容易却艰辛。回顾2024年，全体沈医人以奋斗为笔，以时代为题，以事业为卷，在承压前行、攻坚克难中取得了来之不易的成绩。学校各项事业多点开花, 发展势头持续向好、发展活力持续释放、发展动力持续激发，正昂首阔步在建设高水平应用型医科大学的宏伟征途上。借此机会，我代表学校, 向全校教职医护员工、离退休老同志、广大校友表示诚挚的感谢和由衷的敬意！

在看到成绩的同时，我们也必须清醒地认识到自身存在的问题和不足：部分学科高层次领军人才和创新团队缺乏；省级以上一流学科、科研奖励有待突破；人才培养质量未能完全适应经济社会快速发展的需要；国际化办学水平还需提高；学校治理体系和治理能力仍需进一步优化；附属医院的优势特色需持续巩固；这些问题需要我们不断努力并加以解决。

第二部分：2025年工作安排

2025年是“十四五”规划收官之年，是全面振兴新突破三年行动决胜之年，也是学校更名医科大学冲刺之年，做好今年工作至关重要。今年学校工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记在辽宁考察时的重要讲话和重要指示精神，认真贯彻落实全国、全省教育大会精神，落实立德树人根本任务，坚持学科引领，强化内涵建设，推动学校实现高质量跨越式发展，为建成紧密服务区域经济社会发展的特色鲜明的应用型医科大学而不懈奋斗。

我们将重点抓好以下几个方面工作。

1.加强党对学校工作的全面领导。坚持把政治建设摆在首位，坚持和完善落实党委领导下的校长负责制，落实立德树人根本任务，巩固深化党纪学习教育成果，推进党纪学习教育常态化长效化；持续用力抓好巡察、专项审计整改“后半篇文章”；加强宣传思想文化建设，严格落实意识形态工作责任制，提升意识形态问题处置能力；优化基层党组织设置，推进基层党组织品牌体系建设；深化全面从严治党，用好监督执纪“四种形态”，持之以恒正风肃纪；完善大统战工作格局，扎实做好民族宗教工作；注册成立校友总会，在各省各地成立校友工作站；做好离退休工作和关工委工作；统筹学校传统的体育赛事、文艺展演、大学生艺术节等精品活动，精心谋划设计学校“首届体育文化艺术节”，以丰富多彩的师生文体活动提振士气、激发斗志，营造干事创业、砥砺奋进的浓厚氛围。

2.持续提升大学治理能力和治理效能。充分发挥教职工代表大会、学术委员会作用，推动民主管理向纵深拓展；深化绩效考核，完善以任务和质量为导向的评价激励机制；加强财务、审计监督等内部控制，提高资金使用效益；推进《沈阳医学院全面振兴新突破三年行动计划（2023—2025年）》目标任务落实落地，全面梳理“十四五”发展规划落实情况，高质量编制学校“十五五”发展规划。

3.全力以赴冲刺更名医科大学工作。精准对标大学设置标准，补齐短板，对账销号，做好高校设置评议委员会专家入校考察前的相关准备工作；积极争取省、市有关部门支持，在土地面积和建筑面积达标方面，取得实质性进展，达到更名医科大学标准。

4.持续提高师资队伍建设水平。集中力量在康复、护理、医养、公共卫生等重点发展的学科上精准引才，面向海内外招聘行业领军精英、顶尖学术专家作为学科学术带头人。召开学校2025年人才暨科技大会。推动师德师风建设常态化长效化。深化人才管理体制机制改革，调整优化职称评审条件和办法，充分发挥职称评审“指挥棒”作用，建立导向明确、公开透明、精准科学的专业技术人员评价机制。

5.加快推进学科建设步伐。大力发展公共卫生与预防医学传统优势学科，加强基础医学、临床医学建设，助力博士学位授权点筹备建设工作；积极申请自主设立功能解剖学、医学人文学、医学信息学等目录外二级学科；临床医学要进入ESI排名前1%，持续提高药理学与毒理学等学科ESI潜力值；高质量完成教育部硕士学位授权点周期性合格评估工作；进一步扩大研究生教育规模，研究生规模占全日制在校生总数的6%以上。

6.全面提高教育教学质量。认真落实本科教育教学审核评估整改工作；高质量通过教育部临床医学专业认证；建强闭环式质量保障体系，完善二级学院教学管理机构设置；召开本科教育教学工作会议；推进“三全育人”综合改革，构建思政课程和课程思政协同育人体系；积极申办老年医学与健康等新专业，力争实现调整优化本科专业25%左右。加强一流课程建设，建成AI课程2～3门；获评国家级规划教材1～2部；口腔医学执业医师资格考试通过率超过国家平均水平3～5个百分点，临床医学、预防医学执业医师资格考试通过率超过国家平均水平。五年制专业学生毕业前大学英语四级通过率达到80%，四年制学生专业毕业前四级通过率提高2～3个百分点；获得省级及以上教师教学技能比赛二等奖10项以上；获得省级教学成果奖15项以上，其中一等奖1～2项；举办2025年沈阳医学院临床实践技能竞赛；做好继续教育工作。

7.深化医康养人才培养改革。巩固医康养人才培养在学校层面的特色发展地位，积极申办老年医学与健康、健康与医疗保障、医疗器械与装备工程、药物经济与管理、生物医药数据科学等5个服务健康事业和健康产业本科专业；举办2025国际医养健康学术大会；继续与辽宁广播电视台《养老有道》栏目合作，进一步提升我校医康养教育社会影响力；以推进现代产业学院建设为抓手，深化“育人－实习－就业”一体化培养，加快培养适应健康事业和健康产业发展需要的应用型人才。

8.强力推动科技工作提质增效。培育标志性科研成果，在省部级以上科技奖励方面取得更大收获，国家级科研项目数量和科研经费持续增长，确保年度科研经费达到3000万元以上；积极推进与JTIM期刊合作，发表SCI等高水平学术论文110篇以上；加强科学实验中心建设，构建现代化、开放性实验技术与研究平台；新增省级、市级重点实验室1～2个；建成具有区域发展特色的大学科技园，吸引入驻3～5家企业；加大科技成果转化力度，提高成果转化率;完善科研奖励办法，举办高水平学术交流活动；做好学校科协换届工作。

9.构建育人工作新生态新格局。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，落实落细新时代立德树人工程,拓展实践育人和网络育人空间及阵地；强化学工队伍建设，提升育人质量，培根铸魂，促进学生健康成长、全面发展；继续实施青年辅导员成长“领航计划”，完善辅导员考核评价激励机制；培育“一团一品”志愿服务项目10项以上，力争在挑战杯等国家级、省级赛事中获得荣誉20项以上。

10.持续提升招生就业工作水平。稳定本科生招生规模，加强优质生源基地建设，重点提升非医学类专业生源质量；继续实施“全员包毕业生就业”，确保2025届毕业生毕业去向落实率稳中有升，年度就业率达到90%以上，位居省内同类高校前列、市属高校首位；持续提高考研率，力争2025年考研率达到30%以上。

11.加快推进国际交流与合作办学。与国外高水平大学联合申办中外合作办学机构，积极推动与4所已签约MOU院校间的深入合作；拓展与国际医疗机构、企业的合作，建立实习实训基地，新增国际友好单位6所；增加与海外高校间的师生互访项目，提升本科生海外交流的规模与数量；拓展留学生国别和招生专业；拓宽留学生招生的渠道和规模；推动留学生培养模式改革，提高留学生在生源国医师资格考试通过率。

12.持续改善办学条件和发展支撑。积极争取国家、省、市各级政府部门支持，增加教育用地和校舍建筑面积，推进新校区规划和建设；抓好楼宇综合维修改造等重点工程项目，启动南院区科研中心二期装饰装修项目；推进设备更新工作，组织完成大型仪器设备绩效考核；实施校园美化绿化工程，加强绿色校园建设；加快智慧校园建设；压紧压实安全责任，做好安全隐患排查整治工作，强化实验室、校舍安全和食品安全管理，提升应急处突能力，加强反诈安全教育，深化“平安校园”建设，筑牢校园安全稳定防线。

13.全力推动附属医院高质量发展。附属中心医院（第一临床医学院）年门诊量达到100万人次；新增省级重点实验室1个、省级临床重点专科1个；继续保持公立医院绩效考核名次递进；提升实训教学能力，组建“实训教学师资库”；获批科研项目60～65项，科研经费增幅不少于5%；发表SCI论文25篇；形成一批优质区域医学诊疗中心。继续巩固沈阳西部区域医疗卫生中心地位，医教研水平领跑市级医院，综合实力跻身省内医院前列。

附属第二医院（第二临床医学院）年门诊量达到50万人次；继续保持公立医院绩效考核名次递进，合理规划教学用房，规范设置教室和技能培训中心；积极申报省级临床重点专科2～3个、市级临床医学研究中心1个；力争获批国家级住院医师规范化培训基地；获批省级科研项目3～5项，科研经费增幅20%以上；发表SCI论文6～8篇；以心血管内科为龙头，重点打造急诊急救和重症医学专科集群；巩固沈阳西北部区域医疗卫生服务中心地位，医教研综合实力位居市属医院前列。

附属口腔医院持续推进校院融合，强化口腔医学硕士点建设，着重在人才培养、临床教学、科学研究等方面，实现校院互补互促的双赢局面，切实提高学校口腔医学实践教育水平。

各位代表、同志们，我们万分有幸，见证了75岁的沈医，在新时代的春风中振翅高飞，实现动人蝶变；展望未来，学校面临着更为广阔的发展空间和难得的发展机遇。我们要牢记国家主席习近平在二〇二五年新年贺词中的嘱托：“中国式现代化的新征程上，每一个人都是主角，每一份付出都弥足珍贵，每一束光芒都熠熠生辉。”学校高质量发展的新征程上，每个人都是沈医的主角，是沈医发展的见证者、亲历者、奋斗者，实现更名大学的“沈医梦”，需要全体沈医人众志成城、埋头苦干、勇毅前行。当前，学校发展正处于最为关键的时期。越是在特殊时刻，越是要发扬“艰苦奋斗，自强不息”的“沈医精神”。只有干出来的精彩，没有等出来的辉煌。再长的路，一步步也能走完；再短的路，不迈开双脚也无法到达。全体沈医人要坚定必胜的信心决心，拿出事争一流、唯旗是夺的志气，知难而进、挺身而出的勇气，敢于斗争、敢于胜利的胆气，团结一致加油干、只争朝夕抓落实，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，全力以赴推动学校实现高质量跨越式发展，奋力谱写中国式现代化沈医新篇章！

来源：党政办